CHỦ ĐỀ THÁNG

1.png

THẦY HIỆU TRƯỞNG

TH2.png

THẦY HIỆU PHÓ

D2.png

SMAS HỆ THỐNG QUẢN LÝ NHÀ TRƯỜNG

MAIL NỘI BỘ

THỐNG KÊ EMIS

THI TIẾNG ANH TRÊN INTERNET

THI OLYMPIC TOÁN

THI OLYMPIC VẬT LÝ

THI AN TOÀN GIAO THÔNG

HƯỞNG ỨNG CÁC CUỘC VẬN ĐỘNG:
Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh.
Nói không với tiêu cực trong thi cử và bệnh thành tích trong giáo dục.
Mỗi thầy cô giáo là tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo.
Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực.
Dân chủ Kỷ cương Tình thương Trách nhiệm.

GOOGLE.COM

Tài nguyên dạy học

Công văn, Quyết định, Báo chí, Wedsite

TIN TỨC THẾ GIỚI

Hỗ trợ trực tuyến

  • (Nguyễn Đình Hưng)
  • (Trường THCS Nguyễn Trãi)

Điều tra ý kiến

Bạn thấy trang này như thế nào?
Đẹp
Đơn điệu
Bình thường
Ý kiến khác

Thống kê

  • truy cập   (chi tiết)
    trong hôm nay
  • lượt xem
    trong hôm nay
  • thành viên
  • Thành viên trực tuyến

    0 khách và 0 thành viên

    CÁN BỘ-GIÁO VIÊN-CNV VÀ HỌC SINH TRƯỜNG THCS NGUYỄN TRÃI

    Mẫu số 3 về phiếu đánh giá và phân loại viên chức

    Nhấn vào đây để tải về
    Hiển thị toàn màn hình
    Báo tài liệu có sai sót
    Nhắn tin cho tác giả
    (Tài liệu chưa được thẩm định)
    Nguồn:
    Người gửi: Trường Thcs Nguyễn Trãi
    Ngày gửi: 08h:40' 07-05-2016
    Dung lượng: 36.5 KB
    Số lượt tải: 4
    Số lượt thích: 0 người
     Mẫu số 03
    Tên cơ quan, tổ chức, đơn vị
    CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
    

    PHIẾU ĐÁNH GIÁ VÀ PHÂN LOẠI VIÊN CHỨC
    Năm 20...
    Họ và tên: .................................................................................................
    Chức danh nghề nghiệp: .................................................................................
    Đơn vị công tác: .............................................................................................
    Hạng chức danh nghề nghiệp: …….. Bậc: …….. Hệ số lương: ....................
    I. TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN CỦA VIÊN CHỨC:
    1. Kết quả thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết:
    .........................................................................................................................
    2. Việc thực hiện quy định về đạo đức nghề nghiệp:
    .........................................................................................................................
    3. Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng nghiệp và việc thực hiện quy tắc ứng xử của viên chức:
    .........................................................................................................................
    4. Việc thực hiện các nghĩa vụ khác của viên chức:
    .........................................................................................................................
    PHẦN DÀNH RIÊNG CHO VIÊN CHỨC QUẢN LÝ
    5. Năng lực lãnh đạo, quản lý, điều hành và tổ chức thực hiện nhiệm vụ:
    .........................................................................................................................
    6. Kết quả hoạt động của đơn vị được giao quản lý, phụ trách:
    .........................................................................................................................
    II. TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA VIÊN CHỨC
    1. Đánh giá ưu, nhược điểm:
    .........................................................................................................................
    2. Phân loại đánh giá
    (Phân loại đánh giá theo 1 trong 4 mức sau; Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; hoàn thành tốt nhiệm vụ; hoàn thành nhiệm vụ; không hoàn thành nhiệm vụ)
     
     
    Ngày....tháng....năm 20... Viên chức tự đánh giá (ký tên, ghi rõ họ tên)
    

    III. Ý KIẾN CỦA TẬP THỂ ĐƠN VỊ VÀ LÃNH ĐẠO TRỰC TIẾP QUẢN LÝ VIÊN CHỨC
    1. Ý kiến của tập thể đơn vị nơi viên chức công tác:
    .........................................................................................................................
    .........................................................................................................................
    2. Nhận xét của lãnh đạo trực tiếp quản lý viên chức:
    .........................................................................................................................
    .........................................................................................................................
     
     
    Ngày....tháng....năm 20... Thủ trưởng trực tiếp đánh giá (ký tên, ghi rõ họ tên)
    

    IV. KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI VIÊN CHỨC CỦA CẤP CÓ THẨM QUYỀN
    1. Nhận xét ưu, nhược điểm:
    .........................................................................................................................
    .........................................................................................................................
    2. Kết quả đánh giá, phân loại viên chức:
    (Phân loại đánh giá theo 1 trong 4 mức sau: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; hoàn thành tốt nhiệm vụ; hoàn thành nhiệm vụ; không hoàn thành nhiệm vụ)
    .........................................................................................................................
     
     
    Ngày....tháng....năm 20... Thủ trưởng đơn vị (ký tên, ghi rõ họ tên, đóng dấu)
    



     
    Gửi ý kiến